职业健康咨询协议,职业健康咨询协议书

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职业健康咨询协议的问题，于是小编就整理了5个相关介绍职业健康咨询协议的解答，让我们一起看看吧。健康咨询公司需要办啥证？单位办健康...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职业健康咨询协议的问题，于是小编就整理了5个相关介绍职业健康咨询协议的解答，让我们一起看看吧。

1. 健康咨询公司需要办啥证？
2. 单位办健康证需要带什么证件是免费的？
3. 保险公司的健康告知一定有效么？
4. 为什么公司都给职工交五险一金,为什么还要在招聘信息上注明招聘身体健康的人呢?
5. 从公司离职要做体检多长时间？

健康咨询公司需要办啥证？

首先需要公司名称预审核通知书、法人***原件、公司章程、会计师事务所验资报告、房屋租赁合同原件、股东***原件、经办人***原件、拟定法人签署的公司成立申请书等原件及复印件以及健康咨询师资格证书等。各地工商部门有所差异，建议你向当地工商部门咨询。

单位办健康证需要带什么证件是免费的？

答：带上单位盖章的证明就可以去做没费的健康体检，一般是在从事服务行业人员在入职前都是需要去体检的，在被单位录用后，单位是会叫入职员工去做健康体检，单位就会出具一张盖好单位印章的证明，员工就可以去三甲医院去办理健康体检。

保险公司的健康告知一定有效么？

保险产品不一定都有健康告知，例如说纯粹的意外险，但是大多数保险公司的健康险投保时一般都是有健康告知的，保险合同是最大诚信合同，所以最好如实进行健康告知，如果携病投保，出现理赔时很可能会被保险公司以未如实告知为由拒赔的。

为什么公司都给职工交五险一金,为什么还要在招聘信息上注明招聘身体健康的人呢?

为什么公司都给职工交五险一金，为什么还要在招聘信息上注明招聘身体健康的人？

肯定招工要招身体健康的人啥！

这没错换位思考你是老板你招工肯定是招健康的人，不会说看到身体不好的人你招进来吧？

这和买五险一金不冲突，五险一金是你们进厂后单位给每个职工买的***！

从公司离职要做体检多长时间？

对于这个问题，解答如下, 一般的劳动者解除劳动合同时不需要体检。但对于从事接触职业病危害岗位的劳动者在解除劳动合同时，用人单位应当安排职业健康检查（体检），且费用由用人单位承担。

法律依据：《职业病防治法》

第一条　为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济社会发展，根据宪法，制定本法。

第三十五条　对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。

用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业；不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业；对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置；对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。

职业健康检查应当由省级以上人民***卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。

到此，以上就是小编对于职业健康咨询协议的问题就介绍到这了，希望介绍关于职业健康咨询协议的5点解答对大家有用。